Af Claus Mørkbak Højrup
Byrådsmedlem for Venstre
Formand for Sundheds-, Ældre- og Handicapudvalget (SÆH)
Formand for Handicaprådet (HR)
I Sundheds-, Ældre- og Handicapudvalget (SÆH) arbejder vi med adskillige politikker. Vi har bl.a. vedtaget en værdighedspolitik for vores ældre, og en sundhedspolitik er undervejs. I dag vil jeg fortælle lidt om vores nye tilgang til handicappolitikken.
Hjørring Kommunes handicappolitik blev vedtaget i 2012 og basale elementer derfra vil altid være relevante, uanset hvordan omverden ændrer sig. Dermed har vi et solidt fundament, som vi hele tiden arbejder oven på. Det giver mulighed for løbende at udarbejde levende og dynamiske handleplaner, som supplerer den basale politik. Den eksisterende handleplan, som har løbet frem til nu, har haft fokus på ”Mental sundhed med særligt fokus på fællesskab og beskæftigelse”.
Handleplanerne har hidtil været gældende for 2 år, men nu ændrer vi denne proces til et 4-årigt forløb og trækker byrådet tættere ind omkring politikken. Hver opstart af et 2-årigt forløb er tungt, da der skal udfyldes mange skemaer og andet, som tager tid fra det reelle arbejde. Derfor har vi gjort handleplansperioden 4-årig og lader den følge byrådets valgperioder.
Det er normalt mit udvalg, SÆH, som har kompetencen til at igangsætte og følge op på handleplanerne, men den delegeres nu ud til de enkelt fagudvalg, hvorunder de konkrete handleplaner hører til.
Det gør vi ud fra tanken om, at medlemmerne i de enkelte udvalg, f.eks. i Børne-, Fritids- og Undervisningsudvalget vil være bedre til at igangsætte handleplaner for, hvordan man kan øge børn og unge med funktionsnedsættelsers mulighed for deltagelse i både skole, dagtilbud og fritidsliv, end vi vil være i SÆH som overudvalg på politikken.
Desuden afholder vi fremadrettet fællesmøde mellem Byrådet, Handicaprådet og følgegruppen for handicappolitikken for mere fokus på arbejdet med handleplanerne.
Jeg nævnte indledningsvist, at den eksisterende handleplan har haft fokus på ”Mental sundhed med særligt fokus på fællesskab og beskæftigelse”. SÆH vil stadig fremover have kompetencen til at vedtage fokusområderne, og i den sammenhæng har SÆH, og efterfølgende byrådet, godkendt fokusområdet for den kommende handleplan: ”Nye løsninger – nye samarbejder (for mennesker med handicap)”.
Personligt ser jeg det som en overbygning/udvikling af de tidligere handleplaner, hvor der er særlig fokus på fællesskab og beskæftigelse, altså hvordan kan vi understøtte borgere med handicaps mulighed for deltagelse i fællesskaber.
