Af Ole Bendix
Erhvervschef i Business Hjørring
Endnu et år er gået, og jeg vil gerne sige jer tak for stort engagement og samarbejde i 2024.
Det har været en fornøjelse at møde jer ude i jeres virksomheder, til netværksmøder og arrangementer. Business Hjørring har i 2024 haft dialog med over 1500 virksomheder, hvilket har givet os et godt indblik i de muligheder og udfordringer, I står overfor.
Jeg er, i årets julehilsen, inspireret af et berømt citat fra 1946 fra en af de helt store personligheder i Dansk Erhvervsliv, A.P. Møller:
”Intet tab bør ramme virksomheden, som kunne undgås ved rettidig omhu. Dette indebærer at være forudseende, planlægge nøje og handle med præcision og omhu.”
Rettidig omhu er et princip, der har relevans for alle virksomheder, og det er lige så vigtigt i dag som i 1946. Globale konflikter og markedsvilkår påvirker også erhvervslivet i Hjørring Kommune, især eksportorienterede virksomheder, som vi har mange af i vores område. Også forsyningskæderne kan blive ramt, som vi så for 2-3 år siden, og det går ud over alle virksomheder.
Forudseende handling og planlægning er nødvendigt for at sikre robusthed og udvikling. Når vi sammen viser rettidig omhu, skaber vi bedre forudsætninger for vækst og fremdrift, og det vil fortsat være et pejlemærke i vores arbejde fremadrettet.
Tre fokusområder i forretningsplanen for 2025
I Business Hjørrings forretningsplan for 2025 har vi udpeget tre centrale indsatsområder, der matcher de behov, I deler med os.
Styrkelse af arbejdsstyrken
Arbejdskraft er fortsat en af de største udfordringer. Ledigheden i Hjørring Kommune er lav (under 2,5 %), men arbejdsstyrken er under pres. Færre unge vælger uddannelser, der leder til lokale job, og det forstærker behovet for at få flere fra kanten af arbejdsmarkedet i job.
Vi styrker vores indsats for at hjælpe unge ind på erhvervsrettede uddannelser og få flere, på kanten af arbejdsmarkedet, i job via tæt samarbejde med jer virksomheder. Jeres bidrag til denne indsats er afgørende for, at vi kan lykkes. De gode resultater, vi opnår sammen, viser, at der er et stort potentiale i at få flere ind i arbejdsstyrken.
Digitalisering og automatisering
I en interviewundersøgelse, som er undervejs, tegner der sig et billede af et øget fokus på digitalisering og automatisering i vores lokale erhvervsliv. Holder det stik i det endelige resultat, er dette en glædelig udvikling. Nordjylland halter bagefter de øvrige regioner målt på produktivitet og investerer ifølge Danmarks Statistik mindst i ’maskinelt udstyr og software til innovationsaktiviteter’.
Det større fokus er i høj grad rettidig omhu, da øget digitalisering og automatisering også kan være en del af svaret på den faldende arbejdsstyrke, da behovet for medarbejdere bliver mindre.
Grøn innovation
Vi oplever, at rigtig mange virksomheder gør en kæmpeindsats og tænker grønt i f.eks. deres energiforbrug og måden at producere på. Vi oplever også, at dokumentation af indsatsen i ESG-regnskaber mv. er svært, men også nødvendigt for at kunne afsætte produkter. Vi vejleder gerne og har også videnpersoner i netværket, som kan træde til.
Rettidig omhu – også i Business Hjørring
2025 bliver også sjovt og hektisk med fokus på en række nye opgaver: DM i Skills, Ungegarantien 2.0 og en forstærket indsats for at få hele arbejdsstyrken med er nogle hovedoverskrifter, og vi kommer også til at understøtte jer i forretningsudvikling med den brede vifte af muligheder, vi har til rådighed. Og så holder vi fanen højt med iværksætteriet og en videreudvikling af vores kommunikationsstrategi.
Alt ovenstående lykkes kun med dygtige og engagerede medarbejdere ombord. Tag godt imod dem, når de banker på, så vi sammen kan skabe løsninger.
Hvis man vil have et besøg af konsulenterne, kan man kontakte dem på business@hjoerring.dk eller tlf. 7233 9999.