En gruppe lokale politikere og erhvervsfolk var mandag på bustur i Hjørring Kommune, arrangeret af Dansk Industri (DI), med et klart formål: At styrke indsatsen for unge på arbejdsmarkedet og fremme lokal vækst.
Blandt deltagerne var ud over lokalpolitikere og kandidater fra SF, DF, Det Konservative Folkeparti og borgmester Søren Smalbro fra Venstre også partifælle og byrådskandidat Betina D. Jensen, som delte sine oplevelser fra turen og satte fokus på både udfordringer og potentialer i Hjørring Kommune.
Unge uden job og international arbejdskraft
Ifølge DI’s Ungeudspil, som blev præsenteret under turen, står 17% af de unge i Hjørring Kommune uden arbejde.
Samtidig udgør udenlandsk arbejdskraft kun 6% af den lokale arbejdsstyrke – et stykke under landsgennemsnittet på 8%.
Det peger ifølge DI på et uudnyttet potentiale: Flere unge kan få fodfæste på arbejdsmarkedet, og flere internationale medarbejdere kan bidrage til den lokale vækst.
Besøg hos EnTech Marine A/S i Hirtshals
Første stop på turen var EnTech Marine A/S – en maritim og industriel servicevirksomhed med hele 11 lærlinge. Virksomheden kunne tage endnu flere, men oplever begrænsninger på grund af eksisterende regler.
Her mødte deltagerne bl.a. Kim, en nyudlært medarbejder, som har valgt at blive i Hjørring Kommune på grund af stærke lokale relationer og et godt arbejdsmiljø.
Vrå Dampvaskeri – integration og innovation
Næste stop var Vrå Dampvaskeri, som med sin avancerede teknologi håndterer omkring 200.000 stykker tøj dagligt – svarende til 1,6 millioner stykker om året.
Her kommer 85% af jobansøgerne fra udlandet, og virksomheden gør en stor indsats for at integrere dem i det danske samfund. Et stærkt eksempel er Hamoda fra Syrien, som nu leder produktionen og har skabt en inspirerende fortælling om vilje og fællesskab.
Ønsker fra erhvervslivet
Busturen gav også anledning til dialog om erhvervslivets ønsker til kommunen. Blandt de centrale budskaber var behovet for mindre bureaukrati, færre regler, hurtigere sagsbehandling og en styrket indsats for sprogundervisning – gerne med sprogskoler, der aktiveres straks en udlænding ankommer til kommunen.
Politisk engagement
Betina D. Jensen udtrykte stor begejstring for turen og de lokale virksomheder, som hun mener er eksempler på, hvordan arbejdsglæde, uddannelse og ansvar kan gå hånd i hånd med vækst og trivsel. Hun tager erhvervslivets ønsker med sig videre i det politiske arbejde og understreger, at Hjørring Kommune har meget at være stolt af.
Busturen med DI blev dermed ikke blot en rundtur i lokale virksomheder, men en konkret indsats for at styrke samarbejdet mellem politik og erhvervsliv – med de unge og fremtidens arbejdsmarked i centrum.
Foto: Betina D. Jensen.
Det var en rigtig god og lærerig bustur, vi var på som var arrangeret af Dansk Industri, hvor vi satte fokus på, hvordan vi kan få flere unge ud på arbejdsmarkedet og styrke det lokale erhvervsliv.
Som lokal DF’er er jeg stolt af at se virksomheder som EnTech Marine A/S tage ansvar og give unge en chance gennem lærepladser. Det er netop sådan, vi skaber vækst, sammenhold og fremtid i vores kommune.
Vi skal fortsætte med at styrke de danske arbejdspladser – og sørge for, at vores egne unge altid får førstepladsen, når det gælder mulighederne i Hjørring.