Folkekirkens Arbejdsmiljøråd uddeler for første gang en pris til en arbejdsplads, som har ydet en ekstraordinær indsats for det gode arbejdsmiljø og kan inspirere andre folkekirkelige arbejdspladser.
Ud af 15 indstillinger er der nomineret tre kirker, som i særlig grad har arbejdet fokuseret for bedre trivsel f.eks. ved systematik i arbejdsmiljøarbejdet, dialog på tværs eller gode relationer i arbejdsfællesskabet.
De tre nominerede arbejdspladser i 2023 er:
- Abildgård Kirke, Frederikshavn Provsti
- Sct. Catharinæ Kirke, Hjørring Sdr. Provsti
- Vor Frelsers Kirke, Skads Provsti i Esbjerg
Den endelige vinder af Folkekirkens Arbejdsmiljøpris udråbes på Folkekirkens Arbejdsmiljøråds møde sidst i november 2023.
Komiteen for udvælgelsen
- Bjørn Arberg, formand for Folkekirkens Arbejdsmiljøråd
- Inge Kjær Andersen, næstformand for Folkekirkens Arbejdsmiljøråd
- Bettina Ulstrup, medlem af Folkekirkens Arbejdsmiljøråds FU
- Signe Kølbæk Høg, medlem af Folkekirkens Arbejdsmiljøråds FU
Prisen gives af Folkekirkens Arbejdsmiljøråd til en arbejdsplads, som:
- har ydet en ekstraordinær arbejdsmiljøindsats – et bestemt forløb eller længerevarende proces, der har ført til bedre trivsel – fx forebyggelse af konflikter eller bedre samarbejdskultur
- har et velfungerende arbejdsmiljø-samarbejde, som er synligt både indadtil og udadtil
- har et meget godt fysisk og psykisk arbejdsmiljø, som der kan findes en konkret begrundelse for
- har fundet en super løsning på et konkret problem fx forebyggelse af ulykkesrisici, fysisk belastende arbejde eller psykisk arbejdsmiljø.
Frist for indstilling: 1. oktober 2023.
Prisen uddeles i december 2023 af formandskabet i Folkekirkens Arbejdsmiljøråd.
Kilde: Aalborg Stift.