Hjørring Kommune har i denne uge slået en lang række stillinger op og efterspørger nye medarbejdere inden for både sundhed, pædagogik, socialområdet og det administrative felt. De aktuelle jobopslag vidner om en kommune med stor aktivitet og behov for arbejdskraft på tværs af fagområder.
En markant del af de ledige stillinger findes inden for social- og sundhedsområdet, hvor kommunen blandt andet søger social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker og elever til ældreområdet. Der er tale om både faste stillinger og vikariater, blandt andet i sygehjemmeplejen i Løkken, på ældrecentre i Hjørring og i demensplejen. Kommunen søger desuden afløsere og elever, hvilket peger på et fortsat fokus på rekruttering og uddannelse af nye medarbejdere.
Også det pædagogiske område fylder godt i ugens stillingsopslag. Hjørring Kommune søger pædagoger og pædagogmedhjælpere til flere institutioner, herunder botilbud, ældrecentre og SFO’er. Der er både tale om ordinære stillinger og tidsbegrænsede ansættelser som barselsvikariater, hvilket giver mulighed for at komme ind i kommunen på forskellige vilkår.
Inden for børn og unge er der blandt andet opslået en stilling som psykolog i PPR, hvor der lægges vægt på forebyggelse, fællesskaber og faglig udvikling. Stillingen henvender sig til fagpersoner med interesse for tværfagligt arbejde tæt på børns og unges hverdag.
Derudover rummer ugens stillinger også specialiserede funktioner, herunder botilbud med behov for vågne nattevagter samt pædagogisk og sundhedsfagligt personale til borgere med særlige behov. Disse stillinger understreger bredden i kommunens opgaveløsning og behovet for medarbejdere med forskellige kompetencer.
Samlet set spænder ugens ledige stillinger hos Hjørring Kommune fra elev- og studiejob til faste faglærte og akademiske stillinger. Alle stillinger kan ses og søges via kommunens rekrutteringsportal, hvor ansøgningsfristerne varierer fra midt i maj og frem mod sommeren.
