• Annoncering
  • Kontakt
  • Retningslinjer
  • Privatlivspolitik
Prøv vores mørke tema
NordsøPosten.dk
  • Nyheder
  • Kultur
    • Kultur i Hirtshals
    • Kultur i Hjørring
    • Kultur i Løkken/Vrå
    • Kultur i Sindal
  • Sport
    • Sport i Hirtshals
    • Sport i Hjørring
    • Sport i Løkken/Vrå
    • Sport i Sindal
  • Erhverv
    • Erhverv i Hirtshals
    • Erhverv i Hjørring
    • Erhverv i Løkken/Vrå
    • Erhverv i Sindal
  • Politik
    • Politik i Hirtshals
    • Politik i Hjørring
    • Politik i Løkken/Vrå
    • Politik i Sindal
  • Fritid
    • Fritid i Hirtshals
    • Fritid i Hjørring
    • Fritid i Løkken/Vrå
    • Fritid i Sindal
  • Debat
    • Debat i Hirtshals
    • Debat i Hjørring
    • Debat i Løkken/Vrå
    • Debat i Sindal
  • Børn & Unge
    • Børn & Unge i Hirtshals
    • Børn & Unge i Hjørring
    • Børn & Unge i Løkken/Vrå
    • Børn & Unge i Sindal
  • 112
    • 112 i Hirtshals
    • 112 i Hjørring
    • 112 i Løkken/Vrå
    • 112 i Sindal
  • Navne
    • Navne i Hirtshals
    • Navne i Hjørring
    • Navne i Løkken/Vrå
    • Navne i Sindal
  • Sponsorartikler
    • Arkiverede sponsorartikler
Intet resultat
Se alle resultater
  • Nyheder
  • Kultur
    • Kultur i Hirtshals
    • Kultur i Hjørring
    • Kultur i Løkken/Vrå
    • Kultur i Sindal
  • Sport
    • Sport i Hirtshals
    • Sport i Hjørring
    • Sport i Løkken/Vrå
    • Sport i Sindal
  • Erhverv
    • Erhverv i Hirtshals
    • Erhverv i Hjørring
    • Erhverv i Løkken/Vrå
    • Erhverv i Sindal
  • Politik
    • Politik i Hirtshals
    • Politik i Hjørring
    • Politik i Løkken/Vrå
    • Politik i Sindal
  • Fritid
    • Fritid i Hirtshals
    • Fritid i Hjørring
    • Fritid i Løkken/Vrå
    • Fritid i Sindal
  • Debat
    • Debat i Hirtshals
    • Debat i Hjørring
    • Debat i Løkken/Vrå
    • Debat i Sindal
  • Børn & Unge
    • Børn & Unge i Hirtshals
    • Børn & Unge i Hjørring
    • Børn & Unge i Løkken/Vrå
    • Børn & Unge i Sindal
  • 112
    • 112 i Hirtshals
    • 112 i Hjørring
    • 112 i Løkken/Vrå
    • 112 i Sindal
  • Navne
    • Navne i Hirtshals
    • Navne i Hjørring
    • Navne i Løkken/Vrå
    • Navne i Sindal
  • Sponsorartikler
    • Arkiverede sponsorartikler
Intet resultat
Se alle resultater
NordsøPosten.dk
Intet resultat
Se alle resultater

Medarbejderne: Vi bliver hængende på Hirtshals Havn

af Niels Skipper
13. januar 2026
i Erhverv i Hirtshals
En ny opgørelse viser, at den gennemsnitlige anciennitet for medarbejderne på Hirtshals Havn overstiger 11 år. Foto: Hirtshals Havn.

En ny opgørelse viser, at den gennemsnitlige anciennitet for medarbejderne på Hirtshals Havn overstiger 11 år. Foto: Hirtshals Havn.

For snart fire år siden tiltrådte en ny direktør hos Hirtshals Havn. Per Anholm Nørgaard blev hurtigt imponeret over det stærke fællesskab, der prægede den nordjyske havn.

Især én ting sprang i øjnene: I en tid, hvor mange virksomheder kæmper med høj personaleomsætning, vælger medarbejderne hos Hirtshals Havn at blive, ofte i flere årtier.

– Størstedelen af medarbejderne her på havnen har fulgt hinanden gennem livets mange faser. Det giver et helt unikt sammenhold, fortæller Per Anholm Nørgaard og fortsætter:

– Jeg er stolt af at være en del af en arbejdsplads, hvor loyalitet er et af kendetegnene. Der ligger uundværlige kompetencer og erfaringer her i huset, som er opbygget gennem mange år, og dem får mine kollegaer og jeg glæde af at trække på hver dag. Det er en styrke, der gør medarbejderne på Hirtshals Havn til noget særligt.

Per Anholm Nørgaard, CEO hos Hirtshals Havn. Foto: Hirtshals Havn.

Vejen til 35 år på pinden

De 30 medarbejdere hos Hirtshals Havn har en gennemsnitlig anciennitet på over 11 år, men det er ikke et tegn på stilstand for organisationen. De seneste tre år er 9 nye medarbejdere kommet til, hvilket vidner om havnens fortsatte vækst.

Men ét team skiller sig særligt ud i organisationen. De syv kollegaer i Havnevagten – havnens centrale beredskab og operationsenhed for skibstrafikken – har en gennemsnitlig ansættelsesperiode på 21 år.

I 2025 stod en af kollegaerne, Dennis P. Lauritsen, foran sit 35. år i Havnevagten.

– Hvis du havde spurgt mig, da jeg som knægt startede i Havnevagten, havde jeg nok ikke troet, jeg skulle blive her så længe, fortæller Dennis og fortsætter: – Men vi har et helt unikt sammenhold her på havnen og en god spandfuld humor og humør. Måske er det krydderierne, der gør, at jeg er fanget som en fisk i nettet.

Jubilæer på stribe

Med de længere ansættelsesperioder er det ikke en sjældenhed med jubilæer på Hirtshals Havn. 2025 bød på mange lykønskninger til kollegaer, der har rundet 10, 15, 20 og 35 år på havnen. I 2026 tager Hirtshals Havn endnu et ryk op, når en af havnens kollegaer runder 40 år som en del af havnebilledet.

Peter Ydesen og Dennis Lauritsen fejrede begge 35-års jubilæum på Hirtshals Havn i 2025. Foto: Hirtshals Havn.

Peter Ydesen, Head of Technical Projects hos Hirtshals Havn, havde også fornøjelsen af at runde 35 år på havnen i 2025 og reflekterer med glæde over sin ansættelsesperiode hos den nordjyske havn:

Der er noget særligt over vores kollegaskab. De 35 år her på havnen har budt på udvikling både på den private og arbejdsmæssige front, og jeg er stolt af stadig at være en del af teamet, siger Peter og fortsætter:

– Her på Hirtshals Havn betyder det ikke noget, om du er ung eller gammel, ny eller garvet – du bliver set for den, du er – og selv på 35. år kan jeg blive overrasket over den nysgerrighed, som vi blandt kollegaerne har over for hinanden. Så er det stadig en fornøjelse at gå på arbejde, selv efter små 13.000 dage.

Fakta om anciennitet hos Hirtshals Havn: 

  • Antal medarbejdere hos Hirtshals Havn: 30
  • Gennemsnitlig anciennitet for alle medarbejdere: 11 år
  • Gennemsnitlig anciennitet hos Havnevagten: 21 år
Tags: Hirtshals Havn
DelTweetSend
Tilmeld
Giv besked ved

0 Kommentarer
Inline meninger
Se alle kommentarer

Stort sidebanner


Lille sidebanner

    Annoncering

    Kontakt Niels Skipper for priser angående annoncering.

    Du kan bruge e-mail adressen nedenunder eller benytte vores kontaktformular ved at klikke her.

    Niels Skipper

    Mobil: 28 74 27 48
    E-mail: [email protected]

    • Facebook
    • Annoncering
    • Kontakt
    • Retningslinjer
    • Privatlivspolitik

    © 2025 – Vedligeholdes af Mediehuset Hirtshals.

    • Nyheder
    • Kultur
      • Kultur i Hirtshals
      • Kultur i Hjørring
      • Kultur i Løkken/Vrå
      • Kultur i Sindal
    • Sport
      • Sport i Hirtshals
      • Sport i Hjørring
      • Sport i Løkken/Vrå
      • Sport i Sindal
    • Erhverv
      • Erhverv i Hirtshals
      • Erhverv i Hjørring
      • Erhverv i Løkken/Vrå
      • Erhverv i Sindal
    • Politik
      • Politik i Hirtshals
      • Politik i Hjørring
      • Politik i Løkken/Vrå
      • Politik i Sindal
    • Fritid
      • Fritid i Hirtshals
      • Fritid i Hjørring
      • Fritid i Løkken/Vrå
      • Fritid i Sindal
    • Debat
      • Debat i Hirtshals
      • Debat i Hjørring
      • Debat i Løkken/Vrå
      • Debat i Sindal
    • Børn & Unge
      • Børn & Unge i Hirtshals
      • Børn & Unge i Hjørring
      • Børn & Unge i Løkken/Vrå
      • Børn & Unge i Sindal
    • 112
      • 112 i Hirtshals
      • 112 i Hjørring
      • 112 i Løkken/Vrå
      • 112 i Sindal
    • Navne
      • Navne i Hirtshals
      • Navne i Hjørring
      • Navne i Løkken/Vrå
      • Navne i Sindal
    • Sponsorartikler
      • Arkiverede sponsorartikler

    © 2025 – Vedligeholdes af Mediehuset Hirtshals.